このページはフォームで回答が難しい方のためのページです。
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・受付メールアドレス： i#ct@turtle.gr.jp（#を除いて送信してください。）
・メールタイトル： 「支援状況調査アンケート」としてください。
目的： 視覚障害者の就労環境におけるICT支援状況とニーズ把握
対象者： スクリーンリーダー／画面拡大などの支援機能を利用して
就労している視覚障害者
期限： 2023年7月31日（火）
結果の公表：ICTポータルサイトおよび第31回視覚リハ大会での発表
このアンケートに関するお問い合わせ先：
i#ct@turtle.gr.jp（#を除いて送信してください。）
ここからアンケートです。
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自由記述欄にはご回答をご自身で入力してください。
(下記選択肢からお選びください。)（必須項目）
事務系
技術系
教員
専門職
理療系
無職
その他（具体的に： ）
(下記選択肢からお選びください。)（必須項目）
19歳以下
20〜29歳
30〜39歳
40〜49歳
50〜59歳
60歳以上
(下記選択肢からお選びください。)（必須項目）
全盲
弱視
その他（ ）
先天性
中途
スクリーンリーダーなどの視覚支援機能が必要になったのは何歳頃からか
教えてください。（必須項目）
（ ）歳頃から
スクリーンリーダー
拡大
色反転
その他（ ）
職業能力開発校での訓練
就労移行支援
就労定着支援
在職者訓練
職場適応援助者(ジョブコーチ)による支援
障害者雇用管理サポーターによる支援
ボランティア団体による支援
専門機関の訓練・支援を受けたことはない
その他（ ）
訓練・支援を受けていない理由は何ですか？（複数選択可）
訓練・支援の必要性を感じない。
訓練・支援を受けたいが、受けたい内容の訓練・支援がない。
受けたい内容の訓練・支援があるが、地域や制度の制限で受けられなかった。
受けたい内容の訓練・支援があるが、業務の都合で受けられなかった。
情報がなく、どこに相談すればよいかわからなかった。
その他（ ）
これまで誰に支援を求めましたか？（複数選択可）（必須項目）
職場の同僚・上司
職場のIT部門
職場適応援助者(ジョブコーチ)など外部の支援者
スクリーンリーダー等支援ソフトのメーカーや代理店
支援を受けたことがない
その他（ ）
（自由記述欄）
解決できた。
解決できたものもあるが、解決できないものもあった。
解決できなかった。
その他
解決できないものもあった」と回答した方にうかがいます。
解決できなかった課題は、どのようなものですか？（複数選択可）
職場の業務システム
WindowsやOffice、Googleアプリの機能
グループウエアやメール、Teams等のコミュニケーションツール
職場のリモート環境
スクリーンリーダー、画面拡大など支援ソフトウエア
その他（ ）
（自由記述欄）
Ⅲ-6 職場のICTの課題を解決するには、どのような支援が必要だと思いますか？（複数選択可）
職場の同僚・上司の理解と支援
職場のIT部門の理解と支援
職場適応援助者(ジョブコーチ)など外部の専門家の支援
スクリーンリーダー等支援ソフトのメーカーや代理店の支援
その他（ ）
（自由記述欄）
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認定NPO法人タートル
ICTサポートプロジェクト
https://www.turtle.gr.jp/ict/
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